Economii de scară externe

Economiile de scară externe corespund unei situații în care, pentru toți concurenții dintr-o industrie, costul fabricării unei noi unități va scădea odată cu creșterea volumului de producție. Acest lucru se datorează unor factori externi companiilor în sine.

Adică, cu cât este mai mare cantitatea furnizată, cu atât va costa mai puțin să producă o unitate suplimentară a mărfii. Și acest lucru se întâmplă în toate companiile care fac parte dintr-un sector.

Văzut într-un alt mod, ne referim la o situație în care economiile de scară nu sunt îndeplinite doar pentru o companie, ci pentru întreaga piață.

Exemplu de economii de scară externe

Un exemplu de economii de scară externe poate fi atunci când guvernul decide să reducă tarifele la importurile de bumbac.

În consecință, toți producătorii de articole de îmbrăcăminte din bumbac vor beneficia de această măsură, în fața unui cost unitar de producție mai mic.

Un alt exemplu real de economii de scară externe poate fi Silicon Valley. Principalele companii din sectorul tehnologic sunt concentrate în Valea Santa Clara, în Statele Unite. În plus, sunt prezenți și investitori, furnizori și instituții de învățământ legate de această industrie cu risc ridicat.

Aspecte cheie

Printre caracteristicile economiilor de scară externe putem evidenția:

  • Ele sunt observate într-un cluster economic. Acest lucru, deoarece concentrând companii și instituții legate de o negociere comună într-un anumit domeniu, fiecare agent este capabil să câștige eficiență în operațiunile sale.
  • Niciun concurent nu poate fi exclus de la a beneficia de aceste economii de scară.
  • Acestea pot determina creșterea rapidă a unui anumit sector, precum și a industriilor conexe. Toate acestea, într-o anumită zonă geografică.
  • Costurile de producție și de exploatare sunt reduse. Adică cele care apar pe tot parcursul procesului industrial.
  • Ele pot fi generate ca o consecință a sinergiilor. Acest concept se referă la beneficiul suplimentar pe care două companii l-au obținut lucrând împreună. Acest lucru se întâmplă, de exemplu, atunci când companiile împărtășesc resurse și cunoștințe.

Posturi Populare

Echipe de fotbal cu cel mai mare venit

Rezultatele listei pregătite de firma de consultanță Deloitte arată veniturile celor mai bogate 30 de echipe de fotbal din lume. Suma veniturilor celor 20 de echipe a crescut cu 8% în ultimul sezon la 5.400 de milioane de euro. Real Madrid este din nou primul pe listă cu Citiți mai multe…

Richard H. Thaler este distins cu Premiul Nobel pentru Economie

La vârsta de 72 de ani, americanul Richard H. Thaler a primit Premiul Nobel pentru Economie. Motivul unei astfel de distincții este contribuția sa la economia comportamentală. Cu alte cuvinte, Thaler a inclus psihologia în studiul economiei. Economistul american Richard H. Thaler s-a născut în NewRead more…

Neuroeconomia intră în mintea pieței

După câțiva ani de creștere economică și expansiune, în multe părți ale lumii, a izbucnit o imensă bulă imobiliară și financiară, provocând una dintre cele mai mari crize economice și financiare din toate timpurile. Ne întrebăm când a început totul să meargă prost? Au fost scrise zeci de cărți și mii de articole care explică Citiți mai multe…

Nevoile bancare conform Oliver Wyman

Acum câteva zile am aflat prin testele de stres ale băncilor spaniole, efectuate de firma de consultanță Oliver Wyman, fondul de salvare necesar băncilor spaniole. Potrivit acestei firme de consultanță, cifrele sunt gestionate de la 53.745 milioane de euro (ținând cont de procesele de fuziune deja în desfășurare), până la 59.300. Citește mai mult…