Administratorii companiei sunt responsabili de gestionarea și luarea deciziilor de zi cu zi ale unei organizații, având grijă de reprezentarea lor. Pot avea figura persoanei fizice sau juridice.
Cu alte cuvinte, administratorul unei companii poate fi o persoană fizică sau o instituție. Astfel, acționează în numele unei companii, în principal, în procesele legale zilnice, de exemplu, semnând contracte de muncă.
Unul dintre pașii strict necesari la înființarea unei societăți comerciale este numirea în actul administratorului sau administratorilor pe care compania îi va avea.
Societate cu răspundere limitatăTipuri de administratori de companii
Există diferite modalități prin care această sarcină de administrare a companiei poate fi realizată:
- Administrator unic: Este o singură persoană fizică sau juridică desemnată.
- Administratori comuni sau mai mulți: Administratorii solidari acționează independent atunci când administrează și reprezintă compania. Pe de altă parte, întreprinderile mixte necesită acțiuni consensuale, astfel încât deciziile lor să poată fi valabile și să fie puse în aplicare.
- Consiliu de Administratie: Grup cu cel puțin trei membri.
La startup-uri sau companii mai mici, figura administratorului este de obicei identificată cu cea a CEO-ului sau directorului executiv.
Cerințe pentru a fi administrator al unei companii
Pentru a deveni administrator al unei companii există anumite cerințe, cum ar fi să fii persoane fizice sau juridice. Pe de altă parte, nu este necesar ca administratorul să fie acționar al companiei pe care o reprezintă.
Un alt punct important este că nu este posibil să acționezi ca administrator al companiei în cazul minorității (cu excepția minorilor emancipați legal) sau a incapacitării sau descalificării conform legii.
De asemenea, trebuie remarcat faptul că durata funcției de administrator este de obicei supusă tipului de societate comercială. Adică depinde de prevederile care sunt marcate în statutele fiecărei companii.
Firma poate stabili sau nu o anumită perioadă de timp în acest scop. De exemplu, în societățile cu răspundere limitată, administratorilor li se atribuie de obicei rolul pe o perioadă nedeterminată.
Atribuțiile administratorului unei companii
Funcțiile administratorului sunt, în general, stabilite în statutele fiecărei companii. Cu toate acestea, există mai multe reglementări în acest sens. Astfel, legile au de obicei o serie de îndatoriri de bază, cum ar fi următoarele:
- Acționează cu sârguință, apărând loial interesele societății.
- Nu continuați să căutați propriul beneficiu, profitând de o poziție avantajoasă.
- Obligația de a informa partenerii despre posibile situații de conflict de interese pentru companie.
- Păstrați confidențialitatea tuturor informațiilor confidențiale legate de companie, chiar și atunci când părăsiți organizația.
Există multe alte sarcini atribuite figurii administratorilor mai concentrată pe funcționarea zilnică a unei companii, cum ar fi convocarea Adunării Generale a Acționarilor. Pot chiar să promoveze o dizolvare ipotetică a companiei în anumite situații juridice, printre multe altele.
În cazurile în care administratorii companiei nu își îndeplinesc corect misiunea, este posibil să fie obligați să răspundă personal și cu activele lor companiei și partenerilor săi. Aceasta, proporțional cu daunele sau pierderile cauzate în activitatea lor.
