Guvernul Spaniei aprobă noua lege pentru lucrătorii independenți, o lege care include multe beneficii pentru lucrătorii independenți, precum rata forfetară de 50 de euro sau posibilitatea de a modifica baza de cotizare. Obiectivul principal este de a elibera profesioniștii care desfășoară activități independente de sarcini și, astfel, de a promova creșterea economică și antreprenorială în țară.
După luni de studii privind modul de îmbunătățire a situației lucrătorilor independenți din țară, Congresul Deputaților a aprobat noua Lege privind reformele urgente pentru lucrătorii independenți. O lege la inițiativa grupului Cetățeni, care îmbunătățește fără îndoială condițiile de muncă și securitatea socială a profesioniștilor independenți, grup care reprezintă 19% din populația ocupată din Spania.
Grupul de lucrători independenți din Spania a fost mult pedepsit în ultimii ani, atât de mult încât lucrătorii independenți se aflau într-o situație disperată, în timp ce așteptau ca o lege de la guvern (o lege care nu a venit niciodată) să se îmbunătățească condițiile lor de muncă.
Noua lege a fost în cele din urmă aprobată și se așteaptă să intre în vigoare în luna iulie a acestui an. Noua lege aduce cu sine un număr de reforme care, conform ATA, vor fi foarte benefice pentru colectiv.
După cum a declarat Lorenzo Amor, președintele ATA, „Este o lege bună care va îmbunătăți protecția socială, condițiile de întreprindere și reîntreprindere, care vor elimina obstacolele și vor facilita activitatea”. ATA nu numai că a fost însărcinată cu demonstrația, toate partidele politice și-au adus grâul de nisip pentru a îmbunătăți noua lege.
Un fapt foarte important pentru Spania, care va vedea cum va fi favorizată creșterea economică grație eliberării poverilor care au presat pe lucrătorii independenți și nu le-au permis să prospere. Desigur, mai este un drum lung de parcurs pentru a ajuta lucrătorii independenți, baza pentru crearea de companii și ocuparea forței de muncă într-o țară.
Ce reforme include această nouă lege?
Noua lege este încărcată cu reforme, de fapt, guvernul însuși a fost însărcinat cu colectarea tuturor propunerilor benefice pentru grup și reflectarea lor în acesta.
Printre cele mai remarcabile reforme se numără:
- Prelungirea ratei forfetare de la 50 de euro la un an. În plus, poate fi reluată cu o cotă forfetară după 2 ani de la întreruperea activității. Înainte trebuia să aștepți 5 ani pentru asta.
- Profesioniștii care desfășoară activități independente vor avea posibilitatea de a-și schimba baza de contribuții de până la patru ori pe an pentru a o adapta la veniturile primite.
- Aveți permis trei înregistrări și trei anulări pe an și că persoana care desfășoară activități independente plătește doar pentru zilele în care a lucrat, în luna înregistrării sau retragerii.
- Reducerea taxelor pentru asigurările sociale pentru întârzieri în rate la 50%, de la 20% la 10% în prima lună.
- Rambursare automată, a excesului de cotație a persoanelor aflate într-o situație de activitate multiplă fără ca persoana să fie responsabilă de solicitarea returnării acestora.
- Corecție, astfel încât ponderea acționarilor să fie legată de creșterea SMI și să fie stabilită de acum înainte în bugetele generale ale fiecărui an, după dialogul cu cele mai relevante organizații independente.
- Lucrătorii independenți care au vârsta de pensionare vor putea combina încasarea a 100% din pensie cu activitatea independentă, până acum putând beneficia doar de 50% din pensie.
- Tarif fix pentru femeile care desfășoară activități independente care se întorc la muncă după concediul de maternitate.
- 100% scutire de la cota de lucrători independenți timp de un an pentru îngrijirea minorilor sau a persoanelor aflate în întreținere, garantând astfel un echilibru mai bun între viața profesională și cea familială
- Îmbunătățirea condițiilor de antreprenoriat a persoanelor cu dizabilități. Pe lângă facilitarea angajării copiilor independenți cu dizabilități.
- Recunoașterea accidentului in itinere pentru lucrătorii independenți, stabilirea protecției de securitate socială a lucrătorului independent care are un accident in itinere și care contribuie la riscurile profesionale.
- Îmbunătățirea programelor de instruire și informare pentru prevenirea riscurilor profesionale, cu o participare mai mare a organizațiilor independente.
- Dreptul la formare de calitate adaptat nevoilor reale ale lucrătorilor independenți, pentru a îmbunătăți consolidarea afacerii și competitivitatea.
- Deduceri de 20% din cheltuielile cu apă, electricitate, energie electrică și telefonie atunci când lucrătorii independenți lucrează de acasă.
- Deduceri de până la 12 euro pe zi, atâta timp cât sunt mese departe de casă din motive de muncă și în zilele lucrătoare, pe lângă faptul că sunt justificate prin mijloace telematice -plată cu card sau tichete de mâncare-.
- Încurajarea participării instituționale a lucrătorilor independenți. De la intrarea în vigoare a legii, Guvernul are la dispoziție un an pentru a favoriza participarea organizațiilor care desfășoară activități independente la Consiliul Economic Social.
Acestea sunt o compilație a principalelor reforme care au fost aprobate în Congres. După aprobarea tuturor organizațiilor și grupurilor politice, această lege va intra în vigoare de îndată ce va fi făcută aprobarea finală, care este deja stabilită pentru luna iulie a acestui an.
Dacă toate aceste reforme vor fi îndeplinite, ne vom confrunta fără îndoială cu un fapt care va schimba complet situația ocupării forței de muncă a lucrătorilor independenți și situația economiei naționale. În plus față de prognozele de creștere care au fost estimate pentru țara spaniolă, acestea ar fi pe drumul către atingerea obiectivului de 3%.